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藤井树先生

青春不留白

 
 
 

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离职前的心情  

2017-06-03 09:58:21|  分类: 心情 |  标签: |举报 |字号 订阅

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         年后拜托舅舅帮我确定回去工作的事情终于在前段时间有了消息。对方公司人资科收了我的简历和介绍的素材,再过两个月我就可以去上班了。前几天跟我现在这工作的部长正式提出要辞职,虽然之前有说起过,看得出来,他还是很惊讶。毕竟我走了,我们部长要独立面对诸多工作,一个人肯定吼不住。怪只怪现在这公司为了实现利益最大化,居然减少员工,增加员工的工作量,达到降低管理成本的目的。真是醉了!中国的企业,尤其是国企,这样不以人为本的制度,逼走了包括我在内的众多员工。公司的领导阶层也不反思一下。大批量的招新员工,大批量的老员工辞职。这样的恶性循环到底还要持续多久。这样的公司还想员工有很强的幸福感,归属感,兼职是可笑。其实反观我,我是我们大学这一届同学到中铁系统工作的第一个“逃兵”。来工作之前信誓旦旦的说不管条件多艰苦,自己一定可以坚持到底。谁知道工作一年之后,我被现实狠狠的打了一个耳光。自己始终忍受不了没有双休没有法定节假日的工作时间,也忍受不了和自己的爱人长时间分隔两地的苦楚,还受不了离开家到很远的地方一年回不了几次家,更加忍受不了没完没了的加班,做不完的工作以及和自己的付出不对等的回报。当初想的自己大学毕业不要靠家里,自己养活自己。没想到最后自己找的工作不如意还要麻烦家里从新给我找工作。去年8月第一次向公司提出辞职申请的时候,公司领导要我多坚持几个月,让别的项目收尾之后派多余的财务出来顶替我的位置。我想着好吧,也不会太久,就坚持一下。后来过了好几个月,公司似乎忘记了这件事。今年还想把我调去新的项目去做财务主管。可我走的心意已决,就算是给我做财务主管,主管一个项目的全部财务又如何,我忍受不了这里的工作环境,一心只想着怎么样才能走。当家里给我找到新工作的时候,我很开心。自己也找到一个相对合适的提出辞职的时候,就是新生入职。我走了自然会有新一届新招来的员工顶替我。我不会因为没有接手我的工作而在辞职路上遇到较大的阻力。到了7月,就是我来工作满两年的时间点,我也即将离开公司。我没有一味地埋怨公司的不好,也认识到自己的不足。希望在新的工作里面我可以不辜负家里和自己对自己的期望,做的很好吧!
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